O projeto tem como objetivo a capacitação e desenvolvimento de pessoas trans e travestis , para aumentar as taxas de inclusão dessa população no mercado de trabalho
23 de janeiro de 2023 – A Cia de Talentos, maior consultoria de educação para carreira da América Latina, lançou, nesta segunda-feira (22), o Programa TransCarreiras 2024. O projeto acontece em parceria com as Universidades Uniasselvi e Unicesumar, Instituto Ser + e Instituto Brasileiro Trans de Educação (IBTE), com o objetivo de ampliar a especialização de pessoas trans e travestis e favorecer a entrada dessa população no mercado de trabalho.
Essa é a segunda edição do projeto, que surgiu como uma forma de diminuir as barreiras de empregabilidade de pessoas trans e favorecer empresas inclusivas que buscam por pessoas colaboradoras para ocupar vagas de trabalho. Por meio de uma trilha de desenvolvimento, as pessoas selecionadas têm a oportunidade de passar por sessões de capacitação em direitos das pessoas trans, aulas de português, soft skills – tais como autoconhecimento, comunicação e instruções para processos seletivos, além de uma ajuda de custo de R$ 650 por cinco meses.
Ligia Oliveira, idealizadora do TransCarreiras e especialista em Employer Branding na Cia de Talentos, afirma que a ideia para este lançamento de impacto social surgiu da necessidade de agir na raiz do problema. “Democratizar o acesso ao mercado não é a única questão. É fundamental criar políticas de inclusão e permanência de pessoas trans e travestis no processo de escolarização. O TransCarreiras só é hoje uma iniciativa real, porque tem incentivo de empresas que acreditam que é possível viabilizar acesso à educação, empregabilidade e vida digna à comunidade trans, e com consciência de que é necessário agir no coletivo em favor desta audiência tão vulnerável”, completa.
No desenvolvimento do programa, é oferecido também acompanhamento psicoemocional e bolsas de estudo de graduação tecnológica pelas Universidades Uniasselvi ou Unicesumar. Dessa maneira, os pré-requisitos são nacionalidade brasileira, maioridade, conclusão do ensino médio e se identificar como trans ou travesti. Vale mencionar que a participação, durante toda a jornada, acontece de forma 100% online, o que também permite maior democratização de acesso às vagas.
Ainda, o projeto conta com o apoio de patrocinadores importantes, que compartilham dos valores de inclusão e diversidade nas instituições. Dentre eles, destacam-se ABB (empresa pioneira e líder em tecnologia na Suíça), Banco Pan, Bayer, Globo, Doritos e Vale.
As etapas do processo seletivo consistem em inscrição, seguida por avaliação online (mapeamento comportamental), entrevistas individuais (estação do acolhimento), feedback e, por fim, resultados. As inscrições estão disponíveis a partir de hoje até 19 de fevereiro, por meio deste link.
Sobre Cia de Talentos
A Cia de Talentos é a maior consultoria de educação para a carreira da América Latina. Atua com recrutamento, seleção, desenvolvimento e employer branding. Seu principal diferencial é ter uma equipe formada por profissionais multigeracionais, com experiências diversas e complementares, que se destacam por ter coragem para inovar e garantir sempre o uso das tecnologias mais modernas para atrair, selecionar e desenvolver profissionais desde seu início de carreira até posições de alta liderança. Tem como missão potenCIAlizar carreiras.
